Nachhaltige und Soziale Verantwortung: Unser Engagement für Mitarbeitende und Umwelt
- Mehr als 1000 Mitarbeitende an 23 Standorten
- Wir unterstützen die 10 Prinzipien des UN Global Compact zu Menschenrechten, Arbeitsbedingungen, Umweltschutz und Korruption und fördern diese, im Rahmen unseres Einflussbereiches
- Förderung von Vereinbarung von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle
- Gesundheitsmanagement
- Subventioniertes gesundes Mittagessen
- Stärkung des „Team Spirits“ durch Zusammenkünfte und Feste
- Aus- und Weiterbildung
- Gleichberechtigung
- Jobrad
Kontakt Nachhaltigkeitsstrategie
Sie haben Fragen dann kontaktieren Sie uns gerne!
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